1月7日，陕西省人力资源和社会保障厅印发《关于调整最低工资标准的通知》，明确自2026年1月1日起，对全省最低工资标准进行调整。
根据通知，调整后的月最低工资标准划分为三类：一类区为2376元，二类区为2250元，三类区为2140元。非全日制用工的小时最低工资标准相应调整为一类区23元、二类区21.7元、三类区20.7元。此次调整严格依照《陕西省最低工资规定》，经人社部批复、省政府批准后实施，旨在切实增加低收入劳动者收入。
标准适用范围同步明确：一类区涵盖西安市新城区、碑林区等19个县（区）；二类区包括西安市鄠邑区、宝鸡市渭滨区等42个县（区）；三类区包括宝鸡市凤翔区、咸阳市永寿县等46个县（区），基本覆盖全省所有县（区）。具体适用范围可在省人社厅官网查询。
通知要求，各级人力资源社会保障部门和工会组织，要加强对最低工资标准执行情况的检查和监督，依法查处用人单位的违规违法行为，确保提供正常劳动的劳动者工资不低于当地最低工资标准，切实维护劳动者合法权益。
据《陕西工人报》
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